近日，集團公司舉辦了“2023年職工崗位技能競賽系列活動”——財務人員知識競賽，各分（子）公司財務部負責人、本部會計、項目會計共100余人參加。集團公司黨委書記、董事長杜文昌，集團公司黨委副書記、工會主席、監事會主席張金武，集團公司黨委委員、副總經理龍繼偉出席活動。本次活動分為閉卷考試和現場知識競賽兩個環節。

活動現場

上午的閉卷考試環節中，參賽職工沉著冷靜，仔細答題，認真應對覆蓋黨的二十大精神、紀律制度以及財稅專業等知識的綜合性考卷，并在規定時間內全部完成答題，答卷率100%。

下午，舉辦了現場知識競賽。活動開始，張金武為活動致辭，他表示，財務是公司經營管理中重要環節之一，在促進公司高質量發展、效益提升和防范風險方面起著不可替代的作用。我們要以創新開展“2023年職工崗位技能競賽系列活動”為契機，以賽促學、以賽代訓、共同學習，不斷提高財務管理制度化規范化水平，為企業的發展貢獻更多力量和智慧。

知識競賽現場，各代表隊以扎實的業務功底上演了一場精彩的腦力與速度大比拼，“必答題”展個人風采、“搶答題”爭分奪秒、“風險題”比智勇雙全，各個環節精彩絕倫。活動中還穿插了互動有獎競答，現場觀眾積極踴躍舉手答題，現場氣氛熱烈濃厚。

經過激烈角逐，閉卷考試環節決出一、二、三等獎共9人，孔德麗榮獲第一名；知識競賽環節集體部分，第五分公司獲團體一等獎、第四分公司獲團體二等獎、第一分公司獲團體三等獎；知識競賽環節個人部分，第五分公司羅芮勝男、第一分公司楊麗獲“個人風采獎”。

頒獎現場

杜文昌講話

活動最后，杜文昌作總結講話，他強調，舉辦此次競賽，是集團公司深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神的重要舉措，是落實人才強企戰略，推動職工素質能力提升的有效措施，更是加強崗位練兵，創新技能提升的有益實踐。借此機會向廣大財務工作人員提三點希望：一要提高政治站位，增強大局意識。要全面深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神，站在助推“幸福路橋”現代化建設的高度，充分發揮財務工作在支持決策、服務業務、創造價值、風險預警中的重要作用。二要做到履職盡責，增強價值創造。要對標職代會確定的年度目標任務，拿出務實舉措，全面提升財務管理水平。三要嚴守財經紀律，保持廉潔本色。要嚴格遵守國家法律法規、財經紀律和公司管理制度，做好關鍵流程、重要領域監督，構建風清氣正的財務崗位文化。